6月9日，湖北楚德律师事务所受邀为武汉临空港人力资源服务产业园举办劳务用工风险防范法律讲座。楚德律师事务所副主任段跃武亲自授课，园区30余家企业代表参会。

本次讲座，受到相关政府部门的重视与关注。东西湖区人力资源和社会保障局就业促进中心阳伟主任、彭翔、东西湖区将军路街道办事处两新组织综合党委税收服务站胡彩珍书记、刘燕主任、张谦等一行莅临活动现场。

讲座中，段律师就目前疫情背景下劳动争议纠纷热点问题进行简要的介绍，同时结合典型案例，对于劳动关系的建立、劳动合同的签订、期限、履行、变更、解除、终止、经济补偿金条件等内容进行了全面的讲解。

段律师全方位讲解了劳务派遣单位在用人用工方面要面临的各项法律风险，继而以最近经办的案件为例，提供了应对各项法律风险的实操经验与防范管理。讲座内容既全面，也有侧重点，并特别提示增强证据意识，维护自身权益。

在讲座互动环节中，各企业代表纷纷就企业在实践中遇到的劳动争议问题进行咨询，例如疫情下企业停工工资发放问题、企业如何自查用工制度合规性等等，段律师也一一进行了解答。

对于此次法律讲座，东西湖区人力资源和社会保障局就业促进中心阳伟主任（下图右2）表示：“今天这场能实实在在帮助企业解决发展瓶颈或难题的惠企活动，能助力企业守法经营、合规经营，更好地支持人力资源服务业的健康发展。”

通过本次讲座，进一步加深了企业对劳动争议相关法律法规的理解，提高了企业用工风险防范能力，助推了园区企业构建和谐劳动关系、稳定发展。参会企业代表反响热烈，纷纷表示此次讲座内容既实在又实用，不仅有助于他们进一步掌握相关劳动保障法律知识，而且对企业规范用工管理具有现实的指导意义，有利于促进和谐劳动关系的稳定发展。

2022年，楚德律所服务进阶，全所将继续精准把握与企业发展相关的政策、法律知识，持续开展法律讲座活动，做好企业服务与交流活动，助推各类企业发展。